juli 2, 2019

Wie niet (af)weegt, die niet wint!

Wie mij volgt, weet dat ondernemen in mijn ogen kansen zien én kansen pakken is. Maar wat als je een kans ziet die fantastisch is op de lange termijn, maar vandaag op kritiek stuit als je hem nu pakt? Dan moet je gaan afwegen, zoals ik ook moest doen recentelijk. Zoals jullie weten, leest het Daags na de Tour-verhaal inmiddels weg als een jongensboek. Van 6.000 naar, wat sommige optimisten inschatten, 50.000 bezoekers vorig jaar. Iets dat resulteert in een verdubbeling van de sponsoropbrengsten en het feit dat we als regio nog nooit zoveel in de Nederlandse pers zijn geweest. (Zoek op YouTube eens op ‘Daags na de tour Boxmeer 2018’ voor een korte compilatie). Voor mij is het op de kaart zetten van het Land van Cuijk in de nationale pers groter dan alleen de wielerronde en van echt maatschappelijke waarde. Toen ik dan ook dit jaar de kans […]
juli 2, 2019

Zonder kiezen is het lang kauwen

De belangrijkste reden waarom klanten kiezen voor een leverancier, blijkt ‘prijs’ of ‘innovatie’ te zijn. Goed om te weten dat in Nederland slechts 17 procent een geboren prijskoper is. Dus 83 procent is op zoek naar vernieuwend of onderscheidend vermogen. Dat klinkt als muziek in de oren. Voordat je verder leest, stel jezelf de vraag: ‘wat is ons onderscheidend vermogen?’ Als kwaliteit het eerste is wat in je opkomt… bestaat er een klant met de verwachting: ‘Kwaliteit zal er niet zijn, maar toch?’ Kortom, durf te kiezen. Klantgericht zijn is goed, maar iedere klant willen bedienen leidt tot klantgezwichtheid. Wat onderscheidt je? Ga er voor en stel vast welk type klanten nu net de behoefte heeft aan dat onderscheidend vermogen. Conclusie kan zijn dat jouw grootste klant daarmee niet meer tot de doelgroep behoort. Grote kans dat het nu dan ook al geen win-winrelatie is. Dus durf te kiezen, want […]
juli 2, 2019

Circulair installeren voor de wereld van morgen

De Nederlandse overheid wil dat we in 2050 een circulaire economie hebben. Circulair ondernemen, bouwen en installeren is daarom een hot item. Op Building Holland, het innovatie-event voor de bouw, innovatie en vastgoed, gehouden in april van dit jaar, was er dan ook veel aandacht voor. Terecht, vindt Tom Wienhofen, algemeen directeur van Megens Elektrotechniek: “De vraag is hoe we dit als bouwpartners optimaal inrichten. En: wat levert het op?” Installateurs, bouwkundig aannemers en bouwmaterialenleveranciers wisselden tijdens Building Holland van gedachten over de kansen en uitdagingen die circulair bouwen met zich meebrengt. Megens Elektrotechniek is aangesloten bij ElektroNed, een samenwerkings­verband van zo’n veertig excellerende zelfstandige installatiebedrijven. Directeur Ton de Win van ElektroNed zei eerder ‘overtuigd te zijn geraakt van de logica van het circulaire model’. Samenwerkingsverband ElektroNed maakt onderdeel uit van het Urban Mining Collective (UMC). Het UMC bestaat uit verschillende bedrijven uit de hele bouw­keten die een gezamenlijk doel […]
juli 2, 2019

Foodtruck ROC op pad in grensregio

Studenten van ROC De Leijgraaf in Cuijk gaan de komende twee jaar met een foodtruck op pad. Ze sluiten aan bij evenementen in de gemeenten Bergen, Boxmeer, Cuijk, Gennep, Goch en Weeze. De studenten stellen hapjes samen van Duitse en Nederlandse lokale producten uit de zes gemeenten. Op die manier willen de zes gemeenten, die samen het project Dynamic Borders hebben opgezet, de trots en kwaliteit van de grensoverschrijdende regio uitdragen. De ROC de Leijgraaf foodtruck met Duits-Nederlandse hapjes was onder meer te vinden bij Cuijk KeiGoed, onlangs. Emile Willems TooBee Reacties op deze column zijn welkom via info@toobee.nl!
juli 2, 2019

Unieke benadering Lamers & Visser betaalt zich uit

Regionaal betrokken en landelijk opererend. Lamers & Visser, Bouwmanagement & Bouwtechniek is een onafhankelijk ingenieursbureau voor projectmanagement, directievoering, schade-expertise, bouwkundige en constructieve advisering. Het brede dienstenpakket bestrijkt het hele bouwproces, van initiatief tot en met realisatiefase. “In dat opzicht vind je nergens een tweede bureau als het onze”, klinkt het uit de mond van de oprichters, die omstreeks deze tijd het 12,5-jarig bestaan vieren. Ton Lamers en Bas Visser startten hun bureau in 2006. De groei was meteen onstuimig: elk half jaar kwam er wel een kracht bij, totdat het team in 2009 negen medewerkers telde. De expertise van het bureau ligt nog altijd op het gebied van utiliteitsbouw, industriële bouw en woningbouw, zowel projectmatig als vrije sector. Al zijn de opdrachten in de regel vele malen groter dan in die beginjaren. Investeren in BIM Waarmee we meteen een sprong maken naar nu. Maar nog heel even over de crisis. […]
juli 2, 2019

Gastvrijheid Award 2019 naar Land van Cuijk?

De provinciale marketingorganisatie VisitBrabant gaat samen met onder meer Omroep Brabant op zoek naar de meest gastvrije locatie in de Brabantse vrijetijdssector. Alle ondernemers met een locatie in de horeca- en recreatiebranche in Noord-Brabant die eten, drinken, ontspanning, vermaak en/of verblijf biedt kunnen deelnemen aan de Brabantse Gastvrijheid Award 2019. In september worden de genomineerden via Omroep Brabant bekend gemaakt en kunnen alle Brabanders en andere fans stemmen op de kandidaten. In november wordt bekend gemaakt wie de Brabantse Gastvrijheid Award 2019 ontvangt. Het Land van Cuijk gaat er prat op een gastvrije regio te zijn. Toch was vorig jaar geen enkel bedrijf of organisatie uit het Land van Cuijk genomineerd voor de Brabantse Gastvrijheid Award. VisitBrabant biedt alle deelnemende ondernemers gratis toegang tot het gastvrijheidsprogramma ‘Wij zijn Brabant, Wij zijn gastvrij’. Meer op: www.brabantgastvrij.nl.
juli 2, 2019

met Ebben Bomen

Onze regio kent veel familiebedrijven; ondernemingen die vaak al van generatie op generatie zijn overgegaan. In ‘FamilieZaken’ belicht InZaken Land van Cuijk & Noord-Limburg de relatie tussen de verschillende gezinsleden in een bedrijf. In deze aflevering gaan we met Toon, Joep en Dirk Ebben in gesprek over karaktereigenschappen, manier van leiding geven en de verstandhouding tussen familieleden in een bedrijf dat maar liefst anderhalve eeuw bestaat. InZaken Samen met zijn vader Toon leidt Dirk Ebben Boomkwekerij Ebben. Zoon Dirk stapt in 2013 in de onderneming, die op dat moment honderd werknemers en 450 hectare areaal telt. De holding Ebben omvat naast de boomkwekerij ook de franchise-Intratuins in Malden, Elst en Nuenen en een hoveniersbedrijf. Deze worden geleid door de broer van Toon: Joep Ebben. Dirk Ebben is inmiddels voor vijf procent mede-eigenaar van het familiebedrijf. Wordt er thuis over zaken gepraat? Toon: “Beslist. Je wilt aftasten hoe de ander tegen […]
juli 2, 2019

Ingetuind

Tegen de tijd dat u dit leest, zitten de eindexamens er weer op. Het ‘papiertje’ is binnen en de tijd is daar voor een volgende stap. Ga even terug naar de periode dat u zelf een examen af moest leggen. Of recenter nog, een rapport moest schrijven waarin u het onderste uit de kan moest halen. In wat voor omgeving werkt u dan het liefst? Waarschijnlijk toch een ruimte voor uzelf met een afgesloten deur, de telefoon misschien zelfs wel even uit en geen pop-ups met mailtjes die binnen­komen. Dat geeft productiviteit. Een voldaan gevoel! En tóch hoor en zie je regelmatig dat personeel bij elkaar gezet wordt in een kantoortuin. Tot een jaar of tien geleden een misplaatste naam voor grote ruimtes waar je met veel te veel mensen, dicht op elkaar gepakt, geacht werd je werk te doen. De ficussen moesten het woord ‘tuin’ dan nog wat eer […]
juli 2, 2019

Uitzender wil nu ook uitblinken in techniek

Het Venrayse uitzend- en detacheringsbureau N2People is succesvol met het uitzenden van tijdelijke medewerkers. Met de beide drijvende krachten achter de onderneming, samen goed voor ruim vier decennia ervaring in uitzendwerk, noemt N2People zijn benaderingswijze ‘Future at work’. Het bureau blinkt al jaren uit in het uitzenden en detacheren van vakmensen in automotive en logistiek. Daar komt steeds nadrukkelijker een derde loot bij: die van de techniek. Het team van de business unit Techniek. In het midden Jan van ‘t Hoog. Jan van ’t Hoog is sinds februari business unit manager techniek. Eerder was hij verantwoordelijk voor een technisch uitzendbureau in de scheepsbouw. Uiteindelijk kruiste het pad van N2People met dat van hem. “N2People heeft traditioneel een sterke focus op automotive en logistiek. We voegen daar nu de techniek-poot steeds duidelijker aan toe. Ook ‘technische’ klanten willen we net zo uitmuntend bedienen als we dat doen binnen onze andere disciplines. […]